Training Hrd Untuk Pemula


10/07/2018by admin0

FORMULIR PENDAFTARAN

Training HRM,

Meningkatnya persaingan usaha membuat organisasi melakukan upaya-upaya untuk mencari keunggulan kompetitif. Hal tersebut menyebabkan pergeseran paradigma dalam manajemen sumberdaya manusia. Strategic Human Resources Management berkaitan erat dengan kemungkinan dicapainya tingkat efektivitas organisasional yang lebih besar. Oleh karena itu, diperlukan suatu pendekatan yang dapat mengukur praktek-praktek manajemen sumberdaya manusia terutama kinerja sumberdaya manusia itu sendiri dalam upaya mendukung pencapaian kinerja organisasi perusahaan. Human Resources Scorecard merupakan suatu alat untuk mengukur dan mengelola kontribusi stategik dari peran Human Resources dalam menciptakan nilai untuk mencapai strategi perusahaan.

Tujuan Training HRM

  1. Peserta dapat memahami tahapan dalam proses manajemen strategi.
  2. Peserta dapat memahami dan mengenal jenis-jenis strategi perusahaan.
  3. Dapat memahami pentingnya HRM Strategis.
  4. Peserta dapat memahami proses perancangan dan implementasi HR Scorecard.

Pembahasan Training HRM

  1. Proses Manajemen Strategi.
  2. Tipe-tipe Strategi.
  3. Strategi HRM.
  4. Peranan Strategis HRM:
    1. Formulasi strategi,
    2. Eksekusi strategi,
  5. Merancang Sistem HRM Strategis:
    1. Sistem Kerja berkinerja tinggi,
    2. Pengukuran efektivitas HR,
    3. Menterjemahkan strategi menjadi kebijakan dan praktek HR. Merancang dan mengimplementasikan HR Scorecard.

Tempat Training HRM

Training di bandung diselenggarakan dibeberapa hotel, kepastian hotel akan kami sampaikan melalui surat konfirmasi. Berikut beberapa pilihan hotel :

  1. Hotel IBIS Pasteur: Jalan Dr. Djundjunan 20 40162
  2. Hotel IBIS Styles Braga: Jalan Braga No.8, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  3. Hotel Golden Flower: Jalan Asia Afrika No.15-17, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  4. Hotel Gino Ferucci: Jalan Braga No.67, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
Informasi Training HRM

Daftar-Training-Via-WAPelatihan : (Ganjar)
022 – 721-0655 / 081-321-4555-01 | TSEL

Konsultasi : (Kurniawan)
081-321-1707-14 | TSEL

Silahkan buka link dibawah ini untuk mengakses formulir pendaftaran

FORMULIR PENDAFTARAN

Berapa Perusahaan ataupun Instansi dari pemerintahan sudah sering mengikuti pelatihan di SPIN Training Bandung, diantaranya :

  1. Balai Pengujian Mutu Produk Tanaman (BPMPT)
  2. Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan (BPOM)
  3. PT. Pupuk Kaltim
  4. Balai Besar Tekstil
  5. Balai Besar Teknik Kesehatan Lingkungan dan Pengendalian Penyakit Yogyakarta
  6. PT. Thermochem Indonesia
  7. PT. Djarum
  8. BTKLPP Kelas I Medan
  9. PT. Honda Prospect Motor
  10. Laboratorium Sentral Ilmu Hayati Universitas Brawijaya Malang

 



19/03/2018by admin0

Training HRD

FORMULIR PENDAFTARAN

Ergonomic in Workplace

Ergonomi adalah kajian yang menyesuaikan pekerjaan dengan pekerjanya (Fit the job to the worker). Pelatihan ini akan memberikan pemahaman kepada para agent, supervisor dan manager mengenai berbagai permasalahan potensial yang dapat timbul akibat rendahnya Ergonomics Awareness. Permasalahan potensial ini dapat timbul pada sisi pekerja maupun perusahaan. Permasalahan fatigue, illness, lowmorale, injuries dan frustration adalah permasalahan yang jamak ditemukan. Sedangkan pada sisi perusahaan, persoalan yang muncul dapat berupa buruknya kualitas produk dan jasa yang ditawarkan, tingginya klaim biaya kesehatan, tingkat turn over yang tinggi dan tingginya tingkat mangkir pekerja. Pelatihan ini membuka cakrawala peserta pelatihan bahwa kenyamanan, efisiensi dan kesejahteraan pekerja adalah focus utama dalam sebuah bisnis yang memanusiakan manusia.

Pembahasan Ergonomic in Workplace

  1. Ergonomics Physical Risks.
  2. Pengukuran Beban Kerja Mental.
  3. Work Environment.
  4. Ergonomics In Organization.

Tempat Training Ergonomic in Workplace

Training di bandung diselenggarakan dibeberapa hotel, kepastian hotel akan kami sampaikan melalui surat konfirmasi. Berikut beberapa pilihan hotel :

  1. IBIS Hotel Pasteur: Jalan Dr. Djundjunan 20 40162
  2. IBIS Styles Hotel Braga: Jalan Braga No.8, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  3. Hotel Golden Flower: Jalan Asia Afrika No.15-17, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  4. Hotel Gino Ferucci: Jalan Braga No.67, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111

Informasi Training Ergonomic in Workplace

Untuk informasi lebih lanjut silahkan hubungi:

Daftar-Training-Via-WA Pelatihan : (Ganjar)
022 – 721-0655 / 081-321-4555-01 | TSEL

 Konsultasi : (Kurniawan)
081-321-1707-14 | TSEL

 

Silahkan buka link dibawah ini untuk mengakses formulir pendaftaran

FORMULIR PENDAFTARAN

Berapa Perusahaan ataupun Instansi dari pemerintahan sudah sering mengikuti pelatihan di SPIN Training Bandung, diantaranya :

  1. Balai Pengujian Mutu Produk Tanaman (BPMPT)
  2. Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan (BPOM)
  3. PT. Pupuk Kaltim
  4. Balai Besar Tekstil
  5. Balai Besar Teknik Kesehatan Lingkungan dan Pengendalian Penyakit Yogyakarta
  6. PT. Thermochem Indonesia
  7. PT. Djarum
  8. BTKLPP Kelas I Medan
  9. PT. Honda Prospect Motor
  10. Laboratorium Sentral Ilmu Hayati Universitas Brawijaya Malang


20/11/2017by admin0

Training HRD

FORMULIR PENDAFTARAN

Training of Trainer

Setiap Perusahaan atau Organisasi didirikan dan dirancang sedemikian rupa agar mampu memberikan hasil atau karya yang lebih baik guna dalam memanfaatkan sumber daya yang dimiliki. Beberapa pakar berpendapat bahwa manusia merupakan sumber daya organisasi yang menentukan pelaku utama dalam mewujudkan dan mencapai tujuan Perusahaan. Suatu kualitas dan kinerja yang melahirkan produktivitas yang optimal ditentukan oleh bagaimana kita memberikan/mentransfer ilmu pengetahuan dan pengalaman kepada orang lain agar mudah diterima dan menarik untuk disimak. Untuk menjadi seorang pelatih yang sukses, diperlukan keterampilan khusus yang dapat mempelajari bagaimana menghasilkan tenaga profesional, pelatihan yang efektif serta mengembangkan sumber daya manusia. Pelatihan ini akan membekali para peserta dalam membuat konsep maupun implementasi proses pembelajaran yang efektif, teknik dan metoda pengajaran, penggunaan multi media dan strategi presentasi yang efektif. Dengan demikian, terjadi proses pembelajaran berkelanjutan dalam organisasi pembelajaran.

Tujuan Training of Trainer

  1. Memahami konsep dan implementasi proses pembelajaran.
  2. Mampu melakukan persiapan materi pengajaran.
  3. Mampu melakukan pengajaran sesuai dengan teknik dan metodologi pengajaran yang sesuai.
  4. Mampu menggunakan software dan multimedia.

Pembahasan Training of Trainer

  1. Introduction to learning and teaching process.
  2. Doing some preparation before teaching.
  3. Methodology and instruction techniques.
  4. Using teaching Media.
  5. Direct teaching techniques.
  6. Teaching techniques with participative style.
  7. Presentation techniques.
  8. Persuading Audience.

Tempat Training of Trainer

Training di bandung diselenggarakan dibeberapa hotel, kepastian hotel akan kami sampaikan melalui surat konfirmasi. Berikut beberapa pilihan hotel :

  1. Hotel IBIS Pasteur: Jalan Dr. Djundjunan 20 40162
  2. Hotel IBIS Styles Braga: Jalan Braga No.8, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  3. Hotel Golden Flower: Jalan Asia Afrika No.15-17, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  4. Hotel Gino Ferucci: Jalan Braga No.67, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111

Informasi Training of Trainer

Untuk informasi lebih lanjut silahkan hubungi:

Daftar-Training-Via-WA Pelatihan : (Ganjar)
022 – 721-0655 / 081-321-4555-01 | TSEL

 Konsultasi : (Kurniawan)
081-321-1707-14 | TSEL

 

Silahkan buka link dibawah ini untuk mengakses formulir pendaftaran

FORMULIR PENDAFTARAN

Berapa Perusahaan ataupun Instansi dari pemerintahan sudah sering mengikuti pelatihan di SPIN Training Bandung, diantaranya :

  1. Balai Pengujian Mutu Produk Tanaman (BPMPT)
  2. Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan (BPOM)
  3. PT. Pupuk Kaltim
  4. Balai Besar Tekstil
  5. Balai Besar Teknik Kesehatan Lingkungan dan Pengendalian Penyakit Yogyakarta
  6. PT. Thermochem Indonesia
  7. PT. Djarum
  8. BTKLPP Kelas I Medan
  9. PT. Honda Prospect Motor
  10. Laboratorium Sentral Ilmu Hayati Universitas Brawijaya Malang


15/11/2017by admin0

Training HRD

FORMULIR PENDAFTARAN

Neuro Linguistic Programming (NLP)

Kemampuhan NLP dalam membantu meningkatkan kapasitas SDM membuatnya cepat menyebar ke seluruh penjuru dunia hingga ke Indonesia pada pertengahan tahun 1990-an. NLP mendasarkan teknik-tekniknya pada fakta bahwa syaraf (neuro) memegang peran sentral bagi seseorang dalam menyerap pengalaman. Bagaimana syaraf (dan berikutnya otak) menafsirkan pengalaman tersebut dan menggerakkan tubuh sesuai tafsir atas pengalaman itu. NLP menunjukkan bahwa neuro dapat dipengaruhi oleh bahasa (linguistic) dalam menafsirkan suatu pengalaman. Kata tertentu dapat memengaruhi otak agar memberi tafsir tertentu terhadap suatu pengalaman. Pengalaman yang sama akan diberi tafsir berbeda oleh otak jika dirangsang dengan kata yang berbeda. NLP memberi kesempatan kepada semua orang untuk mengambil prakarsa mengendalikan cara otak/neuro dalam menafsirkan pengalaman melalui pengaturan rangsang bahasa (programming).

Pembahasan Neuro Linguistic Programming (NLP)

  1. Definition of NLP.
  2. History of NLP.
  3. Pillars of NLP.
  4. Presuppositions of NLP.
  5. Human Model of The World.
  6. Modality.
  7. Sub-modality.
  8. Rapport.
  9. Pacing Leading.
  10. Eye Accessing Cues.
  11. Representational System.
  12. Meta Model.
  13. Milton Model.
  14. Meta Program.
  15. Chunking.
  16. Analogue Marking.
  17. Frame.
  18. Reframing.
  19. Sleight of Mouth.
  20. Anchor.
  21. Well-Formed Outcome.
  22. Sleight of Mouth Patterns.
  23. Meta Model Patterns.
  24. Milton Model Patterns.
  25. Neuro-Logical Levels.
  26. Modeling.
  27. Beliefs / Values.
  28. Strategy.
  29. TOTE Model.
  30. State.
  31. Swish Patterns.
  32. Fast Phobia Cure.
  33. Six Step Reframing.
  34. Deep Trance Identification.
  35. Map Across Sub-modality.
  36. Timeline.
  37. Circle of Excellence.
  38. Perceptual Positions.
  39. New Behavior Generator.
  40. Nested Loops.

Tempat Training Neuro Linguistic Programming (NLP)

Training di bandung diselenggarakan dibeberapa hotel, kepastian hotel akan kami sampaikan melalui surat konfirmasi. Berikut beberapa pilihan hotel :

  1. Hotel IBIS Pasteur: Jalan Dr. Djundjunan 20 40162
  2. Hotel IBIS Styles Braga: Jalan Braga No.8, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  3. Hotel Golden Flower: Jalan Asia Afrika No.15-17, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  4. Hotel Gino Ferucci: Jalan Braga No.67, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111

Informasi Training Neuro Linguistic Programming (NLP)

Untuk informasi lebih lanjut silahkan hubungi:

Daftar-Training-Via-WA Pelatihan : (Ganjar)
022 – 721-0655 / 081-321-4555-01 | TSEL

 Konsultasi : (Kurniawan)
081-321-1707-14 | TSEL

 

Silahkan buka link dibawah ini untuk mengakses formulir pendaftaran

FORMULIR PENDAFTARAN

Berapa Perusahaan ataupun Instansi dari pemerintahan sudah sering mengikuti pelatihan di SPIN Training Bandung, diantaranya :

  1. Balai Pengujian Mutu Produk Tanaman (BPMPT)
  2. Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan (BPOM)
  3. PT. Pupuk Kaltim
  4. Balai Besar Tekstil
  5. Balai Besar Teknik Kesehatan Lingkungan dan Pengendalian Penyakit Yogyakarta
  6. PT. Thermochem Indonesia
  7. PT. Djarum
  8. BTKLPP Kelas I Medan
  9. PT. Honda Prospect Motor
  10. Laboratorium Sentral Ilmu Hayati Universitas Brawijaya Malang


31/10/2017by admin0

Training HRD

FORMULIR PENDAFTARAN

Verifikasi Hasil Kalibrasi, Training Verifikasi Hasil Kalibrasi, Pelatihan Verifikasi Hasil Kalibrasi, Verifikasi Hasil Kalibrasi dan Evaluasi Intermediate CheckHukum Ketenagakerjaan

Hukum Ketenagakerjaan yang mulanya disebut dengan hukum perburuhan, tidak saja menyangkut hubungan kerja antara pekerja dengan pengusaha, melainkan mengatur juga hubungan kerja seperti pra pekerja (sebelum bekerja) dan purna kerja (setelah bekerja).Hukum Ketenagakerjaan yang mulanya disebut dengan hukum perburuhan, tidak saja menyangkut hubungan kerja antara pekerja dengan pengusaha, melainkan mengatur juga hubungan kerja seperti pra pekerja (sebelum bekerja) dan purna kerja (setelah bekerja). Tenaga kerja mempunyai peranan dan kedudukan yang sangat penting sebagai salah satu komponen pelaku untuk mencapai tujuan pembangunan itu. Guna mencapai tujuan pembangunan itu diperlukan adanya rencana terpadu dan terukur sesuai dengan misinya.

Sasaran Program Hukum Ketenagakerjaan :

Setelah mengikuti program ini para peserta dapat memahami, menginterpretasikan serta menerapkan hukum ketenagakerjaan dengan benar.

Pembahasan Hukum Ketenagakerjaan :

Undang-undang, Peraturan Pemerintah, Peraturan Presiden, Keputusan Presiden, Peraturan Menteri, Keputusan Menteri, Keputusan Direktur Jenderal dan Peraturan-Peraturan lainnya serta revisi-revisinya yang berkenaan dengan ketenagakerjaan pada umumnya dan pada khususnya:

  1. Penerimaan dan Penempatan,
  2. Pelatihan dan Pengembangan,
  3. Penggajian, tunjangan-tunjangan dan fasilitas,
  4. Penilaian kinerja.
  5. Hubungan Industrial termasuk pemberian sanksi, penanganan perselisihan dan PHK.

Tempat Training Hukum Ketenagakerjaan

Training di bandung diselenggarakan dibeberapa hotel, kepastian hotel akan kami sampaikan melalui surat konfirmasi. Berikut beberapa pilihan hotel :

  1. Hotel IBIS Pasteur: Jalan Dr. Djundjunan 20 40162
  2. Hotel IBIS Styles Braga: Jalan Braga No.8, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  3. Hotel Golden Flower: Jalan Asia Afrika No.15-17, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  4. Hotel Gino Ferucci: Jalan Braga No.67, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111

Trainer Training Hukum Ketenagakerjaan

Team trainer SPIN Training Consulting sudah sangat ahli dalam bidang ini, menjadi praktisi pada berbagai bidang di industri. dan suda berpengalaman berpuluh-puluh tahun dalam bidang ang digeluti.

Informasi Training Hukum Ketenagakerjaan

Untuk informasi lebih lanjut silahkan hubungi

Daftar-Training-Via-WA

Pelatihan : (Ganjar)
022 – 721-0655 / 081-321-4555-01 | TSEL

Konsultasi : (Kurniawan)
081-321-1707-14 | TSEL


Silahkan buka link dibawah ini untuk mengakses formulir pendaftaran

FORMULIR PENDAFTARAN

Berapa Perusahaan ataupun Instansi dari pemerintahan sudah sering mengikuti pelatihan di SPIN Training Bandung, diantaranya :

  1. Balai Pengujian Mutu Produk Tanaman (BPMPT)
  2. Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan (BPOM)
  3. PT. Pupuk Kaltim
  4. Balai Besar Tekstil
  5. Balai Besar Teknik Kesehatan Lingkungan dan Pengendalian Penyakit Yogyakarta
  6. PT. Thermochem Indonesia
  7. PT. Djarum
  8. BTKLPP Kelas I Medan
  9. PT. Honda Prospect Motor
  10. Laboratorium Sentral Ilmu Hayati Universitas Brawijaya Malang


29/09/2017by admin0

Training HRD  Super Supervisor

Training HRD Supervisor, Training HRD Supervisor 2017, Training HRD Supervisor 2018, Training HRD Supervisor Jakarta, Training HRD Supervisor Bandung, HRDFORMULIR PENDAFTARAN

Pengertian Fast Track To Be A Super Supervisor

Apakah anda baru saja dipromosikan menjadi supervisor di perusahaan anda ? Apakah anda telah lama menjadi supervisor tetapi masih belum memahami sepenuhnya fungsi, peran, dan tanggung jawab anda ? Apakah anda ingin meningkatkan kecakapan anda sebagai supervisor ? Apakah anda ingin menjadi supervisor super yang disukai dan didukung oleh bawahan anda ? Apakah anda bertugas mempersiapkan, mendidik, dan mengembangkan para calon supervisor ?Apakah anda baru saja dipromosikan menjadi supervisor di perusahaan anda ? Apakah anda telah lama menjadi supervisor tetapi masih belum memahami sepenuhnya fungsi, peran, dan tanggung jawab anda ? Apakah anda ingin meningkatkan kecakapan anda sebagai supervisor ? Apakah anda ingin menjadi supervisor super yang disukai dan didukung oleh bawahan anda ? Apakah anda bertugas mempersiapkan, mendidik, dan mengembangkan para calon supervisor ?Pelatihan ini adalah jawaban pasti untuk pertanyaan-pertanyaan tersebut diatas. Menjadi supervisor adalah langkah pertama yang banyak diidamkan oleh para bawahan. Posisi supervisor menjadi sesuatu yang unik sekaligus menantang karena ia menjadi jembatan penghubung paling depan sekaligus paling rawan diantara level manajemen dengan level karyawan dibawah. Banyak supervisor atau calon supervisor yang masih belum memahami dengan benar apalagi memiliki kecakapan untuk menjadi seorang supervisor yang handal.Untuk itulah anda perlu belajar dengan cepat dari riset bertahun-tahun lamanya tentang model supervisor yang sukses serta mengadopsi 14 kecakapan kepenyeliaan (supervisory skills) yang terbukti telah sukses diterapkan di beragam organisasi dan perusahaan kelas dunia.

Pembahasan Fast Track To Be A Super Supervisor

  1. Modul-1  ( 2 Supervisory Skills) : Bagaimana Memantau dan Mendokumentasikan Kinerja Staf (Observing and Documenting Performance)
  2. Modul-2  ( 2 Supervisory Skills) : Bagaimana Menangani Masalah Individual Secara Konstruktif (Mastering Constructive Confrontation) dan Melakukan Evaluasi Kinerja (Evaluating Performance)
  3. Modul-3  ( 2 Supervisory Skills) : Bagaimana Menyelesaikan Konflik Antar Staf (Resolving Coworker Conflicts) dan Memberikan Umpan Balik Yang Konstruktif (Giving Feedback)4
  4. Modul-4  ( 2 Supervisory Skills) : Bagaimana Mendelegasikan Pekerjaan dan Menindaklanjutinya (Delegating Work & Following Up) dan Menegakkan Disiplin kerja (Dispensing Discipline)
  5. Modul-5  ( 2 Supervisory Skills) : Bagaimana Memberikan Penghargaan (Praising Employee to Build Morale) dan Menginspirasi Bawahan dan Membangun Team Kerja yang Solid (Building Your Team)
  6. Modul-6  ( 2 Supervisory Skills) : Bagaimana Melakukan Komunikasi Efektif dgn Pimpinan (Communicating Effectively with Upper Management) dan Melakukan Penyelidikan Keluhan dan Kecelakaan Secara Tepat (Investigating Complaints & Incidents Properly).
  7. Modul-7  ( 2 Supervisory Skills) : Bagaimana Mengelola Staf/Karyawan Dengan Kinerja Rendah (Managing Unfit-for-Duty Employees) dan Mencegah Kekerasan di Tempat Kerja (Acting to Prevent Violence)

Tempat Training Fast Track To Be A Super Supervisor

Training di bandung diselenggarakan dibeberapa hotel, kepastian hotel akan kami sampaikan melalui surat konfirmasi. Berikut beberapa pilihan hotel :

  1. Hotel IBIS Pasteur: Jalan Dr. Djundjunan 20 40162
  2. Hotel IBIS Styles Braga: Jalan Braga No.8, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  3. Hotel Golden Flower: Jalan Asia Afrika No.15-17, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  4. Hotel Gino Ferucci: Jalan Braga No.67, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111

Informasi Training Fast Track To Be A Super Supervisor

Daftar-Training-Via-WAPelatihan : (Ganjar)
022 – 721-0655 / 081-321-4555-01 | TSEL

Konsultasi : (Kurniawan)
081-321-1707-14 | TSEL

Silahkan buka link dibawah ini untuk mengakses formulir pendaftaran

FORMULIR PENDAFTARAN

Berapa Perusahaan ataupun Instansi dari pemerintahan sudah sering mengikuti pelatihan di SPIN Training Bandung, diantaranya :

  1. Balai Pengujian Mutu Produk Tanaman (BPMPT)
  2. Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan (BPOM)
  3. PT. Pupuk Kaltim
  4. Balai Besar Tekstil
  5. Balai Besar Teknik Kesehatan Lingkungan dan Pengendalian Penyakit Yogyakarta
  6. PT. Thermochem Indonesia
  7. PT. Djarum
  8. BTKLPP Kelas I Medan
  9. PT. Honda Prospect Motor
  10. Laboratorium Sentral Ilmu Hayati Universitas Brawijaya M


06/06/2017by admin0

Training HRD : How To Develop And Implementing Winning KPI

FORMULIR PENDAFTARAN

Training HRD KPI

Kemajuan suatu organisasi atau perusahaan sangat ditentukan oleh kemampuan manajemen dalam mengelola kinerja aktivitas sehari-harinya. Dalam konteks inilah, maka dirasakan perlunya untuk pengembangan sebuah key performance indicator (KPI) yang sistematis dan tepat sasaran. KPI pada dasarnya adalah seperangkat indikator utama dari implementasi strategi bisnis yang bersifat terukur dan dapat memberikan informasi kepada kita sejauh mana strategi tersebut dapat kita capai. Menurut majalah Fortune “hanya kurang dari 10% strategi bisnis berhasil diimplementasikan secara efektif”. Jawaban atas hal ini sebenarnya bukanlah karena faktor strategi yang kurang baik (bad strategy) tetapi lebih karena eksekusi yang kuurang tepat (bad execution). Dalam training key performance indicators ini peserta akan belajar bagaimana menyusun Key Performance Indicator pada beragam lapis atau tingkat pengelolaan seperti pada tingkat perusahaan (corporate level) , tingkat department (department level), dan tingkatan individual (individual level). Selain itu peserta juga akan mempelajari metode untuk menyusun rencana strategis guna mencapai KPI serta melakukan kajian manajemen dan monitoring hasil pencapaian KPI.

Tujuan Training HRD KPI

  1. Memahami konsep dasar Key Performance Indicator.
  2. Memahami bagaimana membangun organisasi yang berfokus pada startegi dengan menggunakan Key Performance Indicator.
  3. Memahami proses penyusunan Key Performance Indicators.
  4. Memahami proses penjabaran KPI Perusahaan menjadi Departmental dan Individu.
  5. Memahami langkah-langkah implementasi KPI.

Pembahasan Training HRD KPI

  1. Prinsip Dasar Key Performance Indicators.
  2. Bagaimana memanfaatkan Key Performance Indicators untuk merealisasikan strategi perusahaan menjadi kenyataan.
  3. Penyusunan peta Strategi (Strategy Map).
  4. Penyusunan KPI Tingkat Perusahaan.
  5. Identifikasi Rencana Strategis bersifat Corporate Project Level untuk KPI Perusahaan.
  6. Penyusunan KPI Department.
  7. Identifikasi Rencana Strategis bersifat internal Project Level untuk mencapai KPI Departement.
  8. Penyusunan KPI Individual dan menjadikannya pedoman pekerjaan.
  9. Simulasi penyusunan dan Perhitungan KPI.
  10. Review dan Monitoring implementasi KPI.
  11. Langkah-langkah Implementasi Key Performance Indicator.

Tempat Training HRD KPI

Training di bandung diselenggarakan dibeberapa hotel, kepastian hotel akan kami sampaikan melalui surat konfirmasi. Berikut beberapa pilihan hotel :

  1. Hotel IBIS Pasteur: Jalan Dr. Djundjunan 20 40162
  2. Hotel IBIS Styles Braga: Jalan Braga No.8, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  3. Hotel Golden Flower: Jalan Asia Afrika No.15-17, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111
  4. Hotel Gino Ferucci: Jalan Braga No.67, Braga, Sumur Bandung, Kota Bandung, Jawa Barat 40111

Informasi Training HRD KPI

Daftar-Training-Via-WAPelatihan : (Ganjar)
022 – 721-0655 / 081-321-4555-01 | TSEL

Konsultasi : (Kurniawan)
081-321-1707-14 | TSEL

Silahkan buka link dibawah ini untuk mengakses formulir pendaftaran

FORMULIR PENDAFTARAN

Berapa Perusahaan ataupun Instansi dari pemerintahan sudah sering mengikuti pelatihan di SPIN Training Bandung, diantaranya :

  1. Balai Pengujian Mutu Produk Tanaman (BPMPT)
  2. Balai Besar Pengawas Obat dan Makanan (BPOM)
  3. PT. Pupuk Kaltim
  4. Balai Besar Tekstil
  5. Balai Besar Teknik Kesehatan Lingkungan dan Pengendalian Penyakit Yogyakarta
  6. PT. Thermochem Indonesia
  7. PT. Djarum
  8. BTKLPP Kelas I Medan
  9. PT. Honda Prospect Motor
  10. Laboratorium Sentral Ilmu Hayati Universitas Brawijaya Malang

 


PT SINERGI PRO INOVASI

Jl. Cikadut No.206
Kec. Mandalajati
Bandung 40194
O813-2145-5501

www.spinsinergi.co.id

training@spinsinergi.com